调研组一行实地调研了门诊等服务窗口和支部阵地。徐莉对医院为落实惠民便民政策而建立的门诊医保收费窗口人脸识别支付系统、互联网医院等进行了详细的询问并亲自试用，对该院这种民生实事给予了充分肯定。在参观该院监控消防控制指挥中心时，徐莉强调，管行业必须管安全，管业务必须管安全，管生产经营必须管安全，只有医院抗风险能力和发展保障力不断增强，人民群众就医安全感才会不断提升。调研督导组一行还对该院志愿服务品牌“小莉开讲”、病理科党支部的清廉文化长廊进行了查看走访。
在门诊f503会议室，卫健委调研督导组举行了调研座谈会，邢程作了该院开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作汇报，梅京松汇报了医院主要业务工作，杨学武详细汇报了2024年上半年党建工作。
徐莉对2024年上半年该院主要工作成效显著表示由衷高兴，对医院领导班子团结带领全院干部职工全力推进高质量发展表示高度肯定。关于如何超常规纵深推进群腐集中整治工作，徐莉指出，一是思想认识要再提高。为人民群众提供质优高效均衡的医疗服务，是公立医院的职责，要全面加强党的领导，深入推进集中整治，要发挥党委、党支部战斗堡垒和先锋模范作用，增强责任感、紧迫感，推动集中整治工作走深走实；二是做好结合，问题整治再深入。集中整治要与医院业务工作、作风建设、患者就医体验、三甲复审等中心工作做好结合文章，要通过集中整治，发现一批难点、堵点、痛点问题，通过解决一个问题，举一反三解决一类问题，持续推进医院服务、质量、管理的提升；三是组织领导要再加强。要形成推动集中整治的强大合力，党政一把手、分管领导、职能科室、支部书记要各负其责，严管所辖，要出实招、硬招，真招，压实全链条责任，切实解决人民群众急难愁盼；四是整治效果要再提升。集中整治工作搞的好不好，体现在患者对医院的满意度上，医院要进一步加强文化建设，增强职工凝聚力、向心力，要引导全院干部职工不断增强大局意识、看齐意识，形成干事创业、齐心协力的良好氛围。
荆州市卫健委调研督导组一行还实地查看了医院集中整治工作资料档案和台账，对相关具体工作给予了指导和建议。
（夏自宇 吴巍）
